
Acum! Când vor crește salariile profesorilor! Anunțul ministrului Educației!
Ministrul Educației, Daniel David, a subliniat că nici el, nici premierul Marcel Ciolacu nu au discutat despre eventuale creșteri salariale pentru cadrele didactice în 2025. Totuși, el a menționat că, dacă va fi posibil, o astfel de măsură ar putea fi luată în a doua jumătate a anului. În contextul în care ordonanța ”trenuleț” a blocat salariile și pensiile, șansele ca bugetarii să primească majorări în acest an sunt considerabil reduse. Ministrul a precizat că Guvernul încearcă să deblocheze anumite situații pentru a crește salariile, dar acest lucru depinde de resursele financiare disponibile.
Daniel David a subliniat că, deși nu a afirmat că vor exista creșteri salariale, există speranțe de îmbunătățire a situației în a doua parte a anului, în funcție de evoluția condițiilor economico-financiare. Ministrul a explicat că orice mărire de salariu va depinde de resursele financiare și de implementarea legii salarizării unitare.
În aceeași intervenție, Daniel David a exprimat înțelegere față de nemulțumirile din sistemul de învățământ, subliniind că trebuie să se acorde profesorilor locul pe care îl merită în grila de salarizare. El a subliniat că este necesară o abordare strategică pentru a rezolva problema salariilor, menționând că sistemul educațional a fost marginalizat în ultimii ani. De asemenea, a subliniat necesitatea ca societatea să decidă dacă dorește să acorde educației statutul pe care îl merită și să revină asupra marginalizării acestui domeniu.
Ministrul a comparat sistemul educațional cu cel al Sănătății, unde s-au acordat majorări salariale în contextul exodului de personal. În opinia sa, și în învățământ salariile trebuie să reflecte importanța socială a profesiei de cadru didactic. David a adus în discuție și deficitul de profesori, în special în domeniul științelor, subliniind că educația riscă să sufere din cauza lipsei de profesioniști calificați.
În ceea ce privește indicatorii de performanță, ministrul a explicat că salariile din sistemul public sunt reglementate pe alte criterii, iar eventualele bonusuri și premii ar trebui să fie acordate pe baza performanței. El a precizat că salariul de bază nu ar trebui să depindă de performanță, ci mai degrabă de alți indicatori minimali, și a subliniat importanța unei abordări strategice pentru a face reforme credibile și sustenabile.
Urmărește știrile Obiectiv de Argeș și pe pagina de Facebook, pe grupul Ziar Obiectiv – Știrile Argeșului, pe Google News, pe Tik Tok sau direct pe canalul de WhatsApp