Ministerul Muncii pregătește modificări legislative pentru a proteja românii care lucrează în străinătate. Noile reglementări vizează îmbunătățirea condițiilor de muncă și clarificarea obligațiilor angajatorilor.
Conform proiectului, agențiile de plasare vor fi obligate să ofere informații clare despre condițiile de cazare, decontul călătoriei și asigurarea de sănătate pentru muncitorii sezonieri.
Între 2007 și 2017, aproape 3,5 milioane de români – adică 17% din populație – au părăsit țara, cei mai mulți alegând Italia, Spania, Germania, Franța și Marea Britanie.
De-a lungul anilor, mulți români au ajuns să muncească în condiții precare, fiind exploatați de angajatori care nu le-au respectat drepturile.
Proiectul Ministerului Muncii impune agențiilor de plasare să se înregistreze la Inspectoratul Teritorial de Muncă. În plus, angajatorii vor trebui să:
✔ Asigure cazare conform standardelor de sănătate și siguranță din țara de destinație,
✔ Acopere costurile pentru călătoria dus-întors,
✔ Oferă sprijin financiar zilnic pentru hrană,
✔ Încheie o asigurare medicală pentru lucrători.
În timp ce românii pleacă în masă la muncă în străinătate, forța de muncă din anumite zone ale țării este înlocuită cu muncitori asiatici. În județul Suceava, unul dintre polii migrației externe, lucrează deja peste o mie de nepalezi și srilankezi.
Urmărește știrile Obiectiv de Argeș și pe pagina de Facebook, pe grupul Ziar Obiectiv – Știrile Argeșului, pe Google News, pe Tik Tok sau direct pe canalul de WhatsApp
