ULTIMĂ
ORĂ

S-a decis! Categoria de angajați care rămâne fără vouchere de vacanță!

S-a decis! Categoria de angajați care rămâne fără vouchere de vacanță!

Legea 296/2023 stabilește acordarea unui voucher de vacanță anual în valoare de 1.600 de lei pentru angajații din sectorul public. Cu toate acestea, pentru a reduce cheltuielile bugetare, anumite instituții au decis să condiționeze oferirea acestor tichete de nivelul salariului. De exemplu, la Spitalul de Urgență Botoșani, doar angajații cu un salariu net mai mic de 8.000 de lei vor beneficia de acest ajutor din partea statului.

Citește și: Spectaculos! Sute de angajați și utilaje pe șantierul autostrăzii! Va fi gata în curând!

Sindicatele au ridicat semne de întrebare privind necesitatea acestor subvenții pentru personalul medical, având în vedere lipsa de personal. Multe cadre medicale nu au mai avut concedii de ani buni, iar angajații din Botoșani ar putea fi afectați nu doar de lipsa timpului liber, dar și de pierderea ajutorului financiar acordat pentru vacanțe.

„Din ce în ce mai greu reușim să asigurăm continuitatea actului medical. Avem angajați care nu au mai beneficiat de concediu de odihnă de trei ani și sunt nevoiți să facă ore suplimentare. Unii dintre aceștia au depășit 900 de ore lucrate în acest interval”, a afirmat Daniel Bulboacă, președintele Sindicatului Solidaritatea Sanitară.

S-a decis! Categoria de angajați care rămâne fără vouchere de vacanță!

În schimb, Dan Nechifor, prefectul județului Botoșani, a declarat că nu există restricții în angajarea personalului pe posturile vacante sau pe cele unice, însă sindicaliștii consideră că procedurile pentru ocuparea posturilor sunt prea complicate. Prefectul a sugerat că, pentru a spori veniturile, spitalul ar trebui să eficientizeze cheltuielile prin îmbunătățirea calității serviciilor medicale.

În ceea ce privește angajații din sectorul privat, aceștia beneficiază de vouchere de vacanță cu o valoare maximă echivalentă a șase salarii minime brute pe țară, adică 24.300 de lei pe parcursul unui an fiscal. Cu toate acestea, aceștia nu pot cumula voucherele de vacanță cu prima de vacanță sau biletele de odihnă și nu beneficiază de scutirea de taxe salariale pentru serviciile turistice decontate.

Urmărește știrile Obiectiv de Argeș și pe pagina de Facebook, pe grupul Ziar Obiectiv – Știrile Argeșului, pe Google News, pe Tik Tok sau direct pe canalul de WhatsApp

Urmărește știrile Obiectiv de Argeș și pe pagina de Facebook, pe grupul Ziar Obiectiv – Știrile Argeșului, pe Google News, pe Tik Tok sau direct pe canalul de WhatsApp

Ziarul-Obiectiv
Abonează-te la știri
Introdu adresa ta de email și primește săptămânal un email cu cele mai importante știri!
© 2024 Ziar Obiectiv.
Powered by
ns.fm