Sistemul de pensii – reformat din temelii! Cine se poate pensiona înainte de termen din 2026?
Începând cu 1 ianuarie 2026, Austria va introduce o reformă majoră în sistemul său de pensii, prin care angajații din sectorul medical – de la asistente și infirmieri până la personalul din serviciile mobile de îngrijire – vor fi recunoscuți oficial ca desfășurând „muncă grea” (Schwerarbeit). Această decizie le va permite să beneficieze de pensionare anticipată, în condiții similare altor profesii considerate până acum extrem de solicitante fizic și psihic.
Reforma, adoptată de coaliția guvernamentală ÖVP–SPÖ–NEOS, marchează un moment istoric pentru sistemul social austriac și vine ca răspuns la ani de revendicări din partea sindicatelor și organizațiilor profesionale din sănătate.
CITEȘTE ȘI: Anunțul momentului despre Autostrada Pitești – Sibiu! Decizia Guvernului care schimbă tot!
Sectorul medical din Austria a fost în ultimii ani sub o presiune enormă – mai ales în urma pandemiei, care a evidențiat intensitatea efortului fizic și emoțional al celor care îngrijesc bolnavi și vârstnici. Prin noua reglementare, activitățile de îngrijire sunt recunoscute oficial ca muncă grea, alături de alte domenii cu nivel ridicat de solicitare, precum construcțiile sau mineritul.
Ministrul Muncii și Afacerilor Sociale, Korinna Schumann (SPÖ), a declarat că măsura reprezintă „o recunoaștere importantă a provocărilor cotidiene cu care se confruntă cei care îngrijesc bolnavii și persoanele în vârstă”.
La rândul său, August Wöginger, liderul grupului parlamentar ÖVP, a subliniat că „angajații din acest sector nu trebuie doar să fie respectați, ci să beneficieze și de o protecție socială concretă”.
Regulile generale pentru pensionarea anticipată pe baza muncii grele vor rămâne neschimbate. Astfel, beneficiarii trebuie să îndeplinească cumulativ următoarele condiții:
Vârsta minimă: 60 de ani
Perioada de contribuții: cel puțin 45 de ani
Experiență în muncă grea: minimum 10 ani de activitate intensă în ultimele 20 de ani
Conform estimărilor guvernamentale, aproximativ 1.000 de persoane suplimentare vor putea beneficia anual de această facilitate.
Autoritățile precizează că scopul reformei nu este încurajarea pensionării timpurii, ci recunoașterea reală a efortului celor care își dedică întreaga carieră îngrijirii altora.
Un element inovator al reformei este faptul că studenții aflați în formare pentru meseria de asistent medical vor începe să acumuleze vechime în sistemul de asigurări sociale chiar din timpul studiilor. Această schimbare urmărește să stimuleze interesul tinerilor pentru profesiile medicale, un domeniu care se confruntă cu un deficit de personal la nivel național.
Guvernul austriac subliniază că, pe lângă această recunoaștere juridică a efortului depus, prioritatea rămâne îmbunătățirea condițiilor de muncă – atât prin salarizare mai atractivă, cât și prin programe de sprijin psihologic și profesional.
Prin această decizie, Austria trimite un semnal clar de respect și solidaritate față de lucrătorii din sănătate, care s-au aflat în prima linie în perioadele de criză. Reforma reprezintă o corecție morală și socială, oferind celor din domeniul îngrijirii o protecție comparabilă cu cea a altor profesii grele.
Totodată, executivul insistă că această măsură face parte dintr-o strategie mai amplă de echilibrare a sistemului social, în care recunoașterea muncii fizic și emoțional solicitante este un pilon central.
Urmărește știrile Obiectiv de Argeș și pe pagina de Facebook, pe grupul Ziar Obiectiv – Știrile Argeșului, pe Google News, pe Tik Tok sau direct pe canalul de WhatsApp
