ULTIMĂ ORĂ! VESTE URIAȘĂ pentru mii de români! Cine sunt ANGAJAȚII care primesc mai multe ZILE LIBERE pe an!
Plenul Senatului a dat undă verde unei inițiative legislative menite să vină în sprijinul salariaților care își cresc copiii fără sprijinul unui partener. Conform propunerii de modificare a Codului muncii, persoanele aflate în fruntea familiilor monoparentale ar urma să aibă dreptul la cel puțin trei zile suplimentare de concediu de odihnă în fiecare an.
CITEȘTE ȘI: ULTIMĂ ORĂ! Spitalul Județean de Urgență Pitești ANGAJEAZĂ! Cinci POSTURI scoase la CONCURS!
Demersul legislativ a întrunit 86 de voturi favorabile și 22 de abțineri din partea senatorilor. Modificarea operată asupra articolului 147 din legislația muncii include categoria angajaților din familii monoparentale pe lista celor care beneficiază de repaus anual extins.
Forma adoptată de prima cameră parlamentară stipulează explicit că această categorie de salariați va primi un supliment de minimum trei zile lucrătoare peste durata standard a concediului de odihnă.
„Salariaţii care lucrează în condiţii grele, periculoase sau vătămătoare, nevăzătorii, alte persoane cu handicap, tinerii în vârstă de până la 18 ani, precum şi salariaţii care au calitatea de familie monoparentală beneficiază de un concediu de odihnă suplimentar de cel puțin trei zile lucrătoare”, prevede textul normativ.
În condițiile în care prevederile generale din Codul muncii garantează un prag minim de 20 de zile lucrătoare de concediu pe an, aplicarea noilor reglementări ar ridica dreptul la odihnă plătită pentru părinții singuri la cel puțin 23 de zile anual.
Inițiatorii măsurii au subliniat amploarea fenomenului la nivel național pentru a justifica această schimbare. În documentele atașate proiectului se menționează că între 6% și 7% din totalul căminelor cu copii din România intră în categoria monoparentală, „ceea ce înseamnă că sute de mii de copii sunt crescuți de un singur părinte”.
Totodată, datele oficiale arată o disparitate de gen accentuată în privința acestei sarcini: în mai mult de 80% din cazuri, mamele sunt cele care au responsabilitatea exclusivă a creșterii minorilor.
Statisticile furnizate de Institutul Național de Statistică (INS) și evocate în expunerea de motive arată că, în cursul anului 2025, pe teritoriul României figurau aproximativ 160.000 de gospodării formate dintr-un singur adult și minori în întreținere. În jur de 85% din aceste cazuri erau reprezentate de mame singure, în timp ce tații singuri acopereau restul de aproximativ 15%. Cifrele marchează un avans față de anul 2022, când statistica indica circa 144.000 de astfel de familii.
Un alt element adus în atenție de parlamentari îl constituie raportul dintre căsătorii și destrămarea acestora, indicator cu impact direct asupra structurii demografice a familiilor.
„Cele mai recente date publicate de INS arată că în luna martie au fost înregistrate puțin peste 3.100 de căsătorii şi peste 2.200 de divorțuri in România. Raportat la aceste cifre, la fiecare zece căsătorii au existat aproximativ şapte divorturi, ceea ce evidențiază faptul că fenomenul destrămării familiale continuă să aibă un impact semnificativ asupra structurii gospodăriilor şi asupra numărului de copii aflați în ingrijirea unui singur părinte”, se arată în argumentația semnată de inițiatori.
Procedural, decizia Senatului reprezintă doar o primă etapă legislativă, astfel că dreptul la zilele suplimentare nu este încă aplicabil. Proiectul de lege urmează să intre în dezbaterea Camerei Deputaților, instituția abilitată să dea votul decizional, urmând ca noile dispoziții să poată produce efecte doar după promulgare și publicarea în Monitorul Oficial.
Urmărește știrile Obiectiv de Argeș și pe pagina de Facebook, pe grupul Ziar Obiectiv – Știrile Argeșului, pe Google News, pe Tik Tok sau direct pe canalul de WhatsApp
