Oficial! Poliția Locală Pitești intră în reoganizare! Vor fi concedieri și concursuri!
Poliția Locală Pitești intră într-un amplu proces de reorganizare în 2026, care va duce la desființarea a peste 30 de posturi din organigramă. Măsura este impusă de noile reglementări legislative privind eficientizarea administrației publice locale și vizează reducerea cheltuielilor de personal.
CITEȘTE ȘI: Se SCHIMBĂ totul! Ce drepturi noi vor avea angajații? Modificări RADICALE din iunie!
În prezent, instituția are 177 de posturi prevăzute în organigramă, dintre care 25 sunt vacante. Acestea vor fi eliminate integral. În plus, vor fi desființate și mai multe posturi din structura actuală: un post de îngrijitor, unul de contabil, cinci posturi de agenți de pază și un post de agent de poliție locală, care va dispărea în urma organizării unui concurs.
În total, după aplicarea măsurilor, Poliția Locală Pitești va rămâne cu 144 de posturi, atât de conducere, cât și de execuție, ceea ce înseamnă o reducere de 33 de poziții.
„Din cele 177 de posturi aflate în organigramă, 25 sunt vacante și vom mai face disponibilizări pentru un post de îngrijitor, un post de la contabilitate și cinci posturi de agent de pază. Avem cinci agenți de pază care, din păcate, nu se mai pot regăsi în viitorul stat de funcții pentru că nu au atribuții, ei au fost angajați acum mulți ani ca agenți de pază. Obiectivele de pază pe care le avem sunt acoperite și atunci vom fi nevoiți să renunțăm la aceste posturi. Vom mai face concurs pentru un post de polițist local.”, a declarat directorul Poliției Locale Pitești, Gabriel Gherghe.
Reorganizarea este prevăzută într-un proiect de hotărâre inițiat de Primăria Municipiului Pitești, sub semnătura primarului Cristian Gentea. Potrivit documentului, măsura este necesară pentru a respecta normativul legal care stabilește un raport de un polițist local la 1.200 de locuitori și pentru a crește capacitatea financiară a bugetului local.
Conform calculelor, limita impusă de Prefectură ar fi de 137 de posturi, cu 40 mai puține decât în prezent. Pentru a reduce impactul acestor tăieri, administrația locală a decis transferul a 7 posturi de la Direcția pentru Evidența Persoanelor către Poliția Locală, ajungând astfel la varianta finală de 144 de posturi.
Pentru piteșteni, reorganizarea înseamnă o Poliție Locală cu mai puțini angajați, dar care va trebui să gestioneze aceleași responsabilități. În același timp, administrația locală mizează pe economii la buget, fonduri care ar putea fi redirecționate către proiecte de dezvoltare ale orașului.
Urmărește știrile Obiectiv de Argeș și pe pagina de Facebook, pe grupul Ziar Obiectiv – Știrile Argeșului, pe Google News, pe Tik Tok sau direct pe canalul de WhatsApp
